育てる男が、家族を変える。社会が動く。イクメンプロジェクト

イクメン企業アワード 2015

イクメン企業アワード2015 応募企業募集中!

目的

働きながら安心して子どもを産み育てることができる労働環境の整備を推進するため、男性の育児と仕事の両立を積極的に促進し、業務改善を図る企業を表彰します。表彰企業の取組内容はホームページ等で掲載し、他企業のロールモデルとして普及させていくことにより、企業における働き方を改革し、育児と仕事の両立を推進します。

募集要件

①.育児のために休暇を取得した男性従業員が1人以上いること
②.一般事業主行動計画を策定していること
③.育児・介護休業法、次世代育成支援対策推進法、男女雇用機会均等法に関する義務規定違反がないこと
④.③以外の労働関係法令に関する重大な違反がないこと及びその他の法令上又は社会通念上、
  表彰するにふさわしくないと判断される問題を起こしていないこと

応募期間

平成27年6月1日(月)~平成27年7月31日(金) 

応募方法及び応募書類送付先

応募書類をダウンロードの上、下記メールアドレスへ電子メール、又は郵送にてご提出ください。
また、参考資料がある場合には、添付してください。

  • イクメンプロジェクト事務局
    担当:依田・金内・岩下
    メール:jimukyoku@ikumen-project.jp
    郵 送:〒107- 0062 東京都港区南青山5-4-19
        ジ・アッパーレジデンシィーズ・ミナミアオヤマ2F
        株式会社アバランチ東京内
    電 話:03-5774-2510  FAX:03-5774-2511

評価のポイント


表彰企業の公表等

  • グランプリ及び特別奨励賞を表彰致します。
  • 表彰企業の取組内容は、厚生労働省イクメンプロジェクトホームページに掲載する等、厚生労働省における各種広報にて広く公表致します。
  • 表彰企業は、イクメン企業アワード金口ゴ*を企業PR等に活用できます。
  • 表彰式は、平成27年10月19日(月)時事通信ホール(東京)にて実施予定です。

スケジュール(予定)